公司通過電子方式監視員工
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Zhong Xun 中迅 & Gao Ning 高寧
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🗓️ 17 November 2021
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| 0:00.0 | 金譽 化意歡迎收聽有中學和高尼利尼主持在介入話題在疫情期間有越來越多的人就在家裡邊工作 遠程工作了儘管現在根據各種各樣的數據統計都發現說在家裡邊工作 產出生產力一點也沒有下降反而比預期的還要高但是現在有越來越多的顧主開始採取一些技術方面的手段來監視員工或者監控員工在家裡邊工作的時間和工作的效率這種監控我們可以想像它在電腦裡面可以安裝一些東西那麼在這種技術手段之下你在鍵盤上打的每一個字你在網站上流覽的每一個網頁你在某一個地方停留了多長時間甚至包括截圖它在你不知形狀之下都可以拍下來你的截圖什麼的都可以做得到所以就是一個問題還更大的問題是在於有的情況有的公司是在原公不知情的情況之下做這種監控的今天我們就來講講這個情況對 這個事該怎麼說呢這其實挺矛盾的講這種話題因為我們知道人類最終的方向人們活著的最努力的中級目標就是獲取自由而在家工作是滿大的一步有這麼多的方便有這麼多的科技的支持人類能夠在家工作如果能夠效率跟在上班的時間一樣那你想想剪掉的這些開車的時間這些各種各樣的沒有必要的污染等等這肯定是個方向當然了當然這個問題就我們不是討論在家工作的問題因為它還有負面的就是你減少了跟人和人之間的交往之類的就像是以前我們探討很多人選擇在家教孩子不讓孩子上學一樣是各有利比不是說在家教孩子就一定不好但是有的時候也失去了一些機會跟其他的孩子有所接觸等等培養一些人際關係的情商等等可是這個情況麻煩就是你作為顧主你想一想他心裡也挺矛盾的因為我怎麼知道你在家是在工作對不對在家工作就聽起來這幾個字好聽可是你要沒工作 我又怎麼知道呢這東西呢你想這千千萬萬百萬的公司情況不一樣你今日話題我在家工作也好在電台工作這老闆只要我這是做節目對不對這個沒問題啊可是有些工作他們不是那麼清楚的呀所以他監視你並不是疫情就早就有了對不對為什麼疫情這個是格外凸顯呢是這樣的因為再加工作我們今天講的主要是美國一些大公司只要讓你再加工作你的電腦和手機 |
| 3:06.9 | 一律是公司提供的 |
| 3:09.2 | 首先一個大盒子祭祷你家來 |
| 3:13.1 | 然後還有一個小盒子 |
| 3:16.0 | 大盒子裡是電腦 小盒子裡是手機 |
| 3:18.6 | 都是非常高級的電腦和手機 |
| 3:21.8 | 然後它有一些程序 |
| 3:24.0 | 它就要求你一點點的要安裝這個安裝那個這是一種情況還有一種情況就是這個電腦祭到你家裡來的時候不是從電腦公司進來我想多數的情況不是是公司借給你的那麼這個時候這個電腦裡已經安裝的一些監督的軟體這種監督你的軟體主要是查你的工作效率以及是不是在你應該工作的那個時間裡你是在工作等等這個非常簡單就是說有一個我聽我自己的經歷我聽說的是你離開你的那個網站比如說你上班你需要一直在這個網上什麼你離開什麼15分鐘的話他的馬上都有一個聲音放出來什麼提醒你或者你到哪去了什麼之類的反正這種問題是挺麻煩的對 提醒你還好一點原因是你就知道他有監控嘛他有在監視他沒瞞著你嘛對 我沒瞞著你但是根據現在的統計是說現在在大公司裡面差不多有60%的公司是對遠程工作的員工是有這種各種案件監控的那麼在60%的公司裡面又有20%的公司也就是1%的公司是沒有告訴員工他們就是在家工作背監視所以這個會產生一些問題當然剛才說過了公司對你上班期間這個時間以及你在公司的設備上工作這個是可以監控這個沒有任何問題這個沒有任法問題對 這個是美國的這個各種方法律是允許這麼做的而且有一些公司早就這麼做了但是最早的時候人們這個監控並不是監控你上班的效率而是監控一些網路的安全和數據的安全因為有一些東西它必須要知道你不能從電腦裡頭下載不能從電腦裡頭給copy出去因為這裡頭可能有非常機密的客戶的機密的數據或者你們自己本公司的一些商業的機密什麼的那你多少了很多醫療系統當中的人就病人的這些情況 |
| 5:46.1 | 這個你拿著 |
| 5:47.1 | 隨隨便便的就給下載了 |
| 5:49.1 | 就給轉發出去 |
| 5:50.4 | 那是不一樣的這麼說吧就是說先咱不說電子先後只有只要你在一家公司工作不是在家工作你上班的話你用的那個你用的那個電子油件是公司的電子油件的話 |
| 6:01.1 | 這個本身它就是知道的 |
| 6:03.0 | 它就知道幾分幾秒 |
| 6:05.3 | 你發給了誰 發的哪去了 |
| 6:07.6 | 收到了什麼 |
| 6:08.4 | 這個全部都過程它都是電子郵件的話 這個本身它就是知道的它就知道 幾點幾分幾秒 |
| 6:05.0 | 你發給了誰 發到哪去了 收到了什麼這個全部都過程 它都是知道的對 所以最早的時候 大概大部分的公司如果要是有監控 電腦監控的話基本上都是出於安全考慮就是網路安全和信息數據的這個安全但現在情況不一樣了現在的情況 逐漸地開始打破這個安全 |
| 6:28.3 | 逐漸的是朝工作效率和你工作時間到底有沒有給我幹什麼做個8個小時不停地給我幹活從這個方向向演示發展這個就可能涉及到隱私了原因是这样子的公司对我再加理投工作你可以看我上班比如说招久完五八小时工作我不停地在工作可是问题是我中间可能休息了五分钟十分钟你在这个八小时当中你可能看到了我加理投比如有小孩有什么有家人什么的受到一些干扰或者我必须要处理一些事情可是你们一看到的是八小时之外我在晚上还多看了两小时 这事儿你没看对 我可能所以有很多人认为说你不能光看八小时你得看我在家里工作的这个机械就是说我比如说原来我要出一个产品是十天我现在是不是10天之前之內就給你出了我的整個的生產產出沒有減少反而有點加速的話那你應該從這個方面來考慮我的機械而不是看我是不是八小時全部做的電腦前套而且很多公司沒有八小時這說的你想想花兒街有八小時這事工作這事嘛 對不對 |
| 7:45.4 | 很多公司就說 |
| 7:47.2 | 你來我這工作做這些事 |
| 7:49.5 | 你跟我做完 |
... |
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