傳統月故事:James Wu 吳錚 - 在科技公司掙扎
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Zhong Xun 中迅 & Gao Ning 高寧
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🗓️ 12 May 2023
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科技公司裁員,往往“屍橫遍野”。吳錚的故事給我們第一手資料。
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| 0:00.0 | 我不是武章英文名字是監促我我不僅是移民的孩子也是移民的孙子我的祖父過了70歲才移民美國那時我的父親並沒有和我的祖父一起來我的爸爸等到他50歲以後才帶我的母親和妹妹移民美國而留了我一個人在台灣服兵義 |
| 0:25.2 | 直到2004年10月底我才開始了屬於自己的移民生涯那時我們已經有三代人在美國但是每一代卻有屬於自己身為第一代移民的故事大抗泡沫後當時我還在台灣聽說美國男家周有一個出創公司招聘软体工程师的机会 |
| 0:46.6 | 研发无线宽平网路设备 |
| 0:49.3 | 我依然我還在台灣聽說美國南加州有一個出創公司招聘軟體工程師的機會 |
| 0:46.6 | 研發無限寬頻網路設備我依然絕案地指調在台灣憂惡的工作想趁年輕到美國的黃金之舟闖闖看這個公司很小連老闆只有六個人我是第七號青衣色、亞洲聯孔從台灣來的香港來的中國大陸來的還有印度來的 |
| 1:08.7 | 10月1號第一天我是第七號 青衣色 亞洲聯孔從台灣來的 香港來的 中國大陸來的 |
| 1:06.6 | 還有印度來的11月1號 第一天上班一週後我就接受了震撼教育那天老闆突然宣布說要Clinghouse請大家盡會議時開會我殺手以為要討論打掃辦公室心中還納悶我不是被請來寫城市的嗎 |
| 1:24.6 | 竟然還要少地到垃圾 |
| 1:26.6 | 但是會議中只有談到產品開放打掃辦公室 新做還納悶我不是被請來寫城市的嗎竟然還要掃地到垃圾 |
| 1:27.0 | 但是會議中只有談到產品開發的工作項目聽不出任何有關清理辦公室的事我想可能是自己英文不好聽錯了會議結束後回到辦公桌區竟然發現一個作為被清空原來我們在開會時 |
| 1:44.5 | 那位印度同事被開除 |
| 1:46.5 | 請出辦公室了 |
| 1:48.0 | 這是我移民美國生涯第一個記憶深刻的故事也是人生中第一次見識到科技公司開除員工的過程過了一個月老闆又開除了另一個員工公司只剩下五個人我们五个人天工作12個小時早上9點到晚上9點一週工作6天老闆自己也是這樣做那一年除了星期天我們只放了感應節和聖誕節兩天假感應節那天假還是從下午五點才開始原本以為美國男家州是加南美地對我這個姓姨明確成的地獄這樣做了一年多我們終於完成第一個階段的產品開發兩台沒有網路線的箱階沒有Wi-Fi連線的電腦一端傳送電影檔案另一端可以立即播放當然現在聽起來不吸其了在當時我們五個人竟然已經實現今天流行的4G串流平台技術而本說產品應該有自己的名字要我們五個人一起 brainstorming經過一個下午的討論最後老闆挑了有我這個英文最差的員工取的名字maskier但很不幸的我們的產品沒有成功的走進市場當時成痛苦的考慮是否要回台灣因為對一個在美國沒有學歷沒有人賣的我來說英文表達沒有自信只有一年多在美國工作的經驗要尋找新工作是一個嚴峻的考驗 |
| 3:26.0 | 絕對需要無比的勇氣 |
| 3:28.0 | 在那個不僅氣的年代 |
| 3:31.0 | 從開始在 |
| 3:33.0 | Monsters大抗鬆出的第一份女帝 |
| 3:35.0 | 一連串的面試 |
| 3:37.0 | 奇蹟四的在額萬地區 |
| 3:39.0 | 取得了三個不同公司的 |
| 3:42.0 | 工作機會 |
| 3:43.0 | 期間經歷了三個月的監獄一轉眼15年過去了我也從一個英文說不好的工程師變成了開發科技產品的主管2019年新冠病毒造成的全球疫情迫公司不得不財源然後我才發現經过了15年我的英文还是没学好 |
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