#EP3 - La sécurité psychologique au travail — avec Catherine Schwennicke

Le Mouton à 5 pattes

Gentis

Careers, Business, Management

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🗓️ 10 November 2021

⏱️ 16 minutes

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Summary

Comment vous sentez vous dans votre travail ?

Pouvoir aborder tous les sujets au sein de son travail sans la peur d’être jugé, se sentir en confiance, travailler sereinement, échanger et partager librement, pouvoir être soi sans être jugé, tous ces éléments sont une preuve de bonne santé psychologique.

La clé du bien être au travail passe par une bonne santé psychologique. Aujourd’hui, c’est un sujet qui est encore très peu abordé dans les entreprises, et pourtant, nous connaissons tous autour de nous une personne qui a sombré dans le burn-out.

Aujourd’hui nous allons parler de santé psychologique au travail, avec l’intervention de notre invitée et experte : Catherine Schwennicke

Catherine Schwennicke :

Catherine Schwennicke est psychologue experte en Approche Neurocognitive et
comportementale, formatrice et spécialiste en coaching parental.

Cofondatrice des concepts Savoir être à l'école et Prefontality, elle anime au quotidien des formations et des ateliers destinés aux enseignants, aux parents et aux enfants et orientés vers la connaissance de soi, la gestion du stress et la prévention des conflits.

« Ce qui me passionne, c’est l’Etre Humain. J’aime l’observer, l’écouter, le comprendre et l’aider à accéder à la connaissance de soi et à la confiance en lui-même pour vivre sa vie avec toujours plus de sérénité et de cohérence. J’ai trouvé avec l’ANC une grille de
lecture scientifique ainsi que des outils pratiques, efficaces et concrets. »

Hébergé par Ausha. Visitez ausha.co/politique-de-confidentialite pour plus d'informations.

Transcript

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0:00.0	Et bienvenue sur le Mouton à 5 Pat, le podcast qui vous présente le recrutement sous forme de rencontres,
0:05.6	d'histoire insolite et d'intervention d'experts.
0:08.3	Le Mouton à 5 Pat, animé par moi-même, Stéphanie Renier, cofondatrice de Game Tiss' Recrutement,
0:13.9	s'adresse aux recruteurs, aux candidats à la recherche d'un emploi, ainsi qu'à toutes les personnes dans le monde des ressources humaines ou encore aux managers qui rencontrent des difficultés à trouver leur bouton à 5-4.
0:27.0	Aujourd'hui, je reçois Catherine pour 3e épisode, autour de la sécurité psychologique au travail, bonjour Catherine.
0:41.0	Alors Catherine peut-être en commencer par me les présentaient.
0:45.0	Est-ce que vous pouvez le dire en deux trois mots, mais qui tu es ?
0:48.0	Qu'est-ce que tu fais ?
0:49.0	Alors, donc moi je suis une psychologue de formation.
0:52.0	J'ai travaillé dans un bbre de règles.
0:55.0	En ailleurs, tu as prêt mais ça, de notre bbre.
0:58.0	Et j'ai travaillé deux ans là.
1:01.0	Et puis je suis parti vivre à l'étranger dans l'Afrique du Sud pendant presque dix ans où j'ai fait plein de choses qui n'ont rien à voir, la psychologie
1:10.3	parce que j'ai importé d'instribuer des bières veilles et c'est des gauves de liège
1:15.7	et enseigner les séfrances. Et puis j'ai quand même travaillé qu'un psychologue qui m'a appris beaucoup parce que lui il a animé des groupes d'adultes sur l'intelligence émotionnelle.
1:26.0	Et puis quand je suis rentré en Belgique, j'ai refait des formations dans le domaine de médecin.
1:33.0	Que j'ai, ou quand même, les neurosurances en principe,
1:37.0	parce que je me suis formée donc à Paris avec le docteur Jacques Radin,
1:40.0	à la prochaine reconnive et comportementale. Ok. Et c'est une approche que je trouve,
1:48.0	parce que je vais continuer à faire plein de formations dans d'autres approches.
1:51.0	Et je trouve qu'elle est vraiment très pragmatique,
1:54.0	très concrète, très logique.
	...

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